华润杂志---------谁是华润人？

谁是华润人？--------- 雪仙【集团常董办】

华润是一个大家庭，很大，很大。

“谁是华润人？”这个问题好像有点儿可笑，我之所以会提出这个问题，是因为，在春节前，华润各个公司吃年饭，期间，我被许多故事深深地感动了，同时，也被一些话语激怒了。

春节前，大约从一月三号开始，一直到一月底，每天晚上，华润大厦50楼都是灯火辉煌，充满了欢声笑语。各个公司在这里轮流举行酒会。忙碌了一年的华润人换上节日的盛装，相聚在华润大厦。这个夜晚，大家无拘无束，老板们抛弃了一年的紧张与焦虑，满脸笑容，满嘴拜年好话；员工们可以放松地开怀畅饮，还可以任意灌老板喝酒，尤其是在游戏节目中，不论男女老少，输了都同样被罚，被喝倒彩。

我发现，在聚会中，最投入、最激动、最自豪的人是那些来自内地的同事。今年华润换了新标志，一月份刚刚制作了一批新徽章，内地来的朋友们都抢着要，端端正正地戴在胸前：那是华润人的标志。来自山东、江苏、四川、上海、北京、辽宁、广西、广东等二十多个省市自治区的员工彼此看见这个标志就有了老相识、老朋友、老战友的感觉。那些天，在华润大厦周围，在木棉花公寓的大堂，到处可以看到戴着华润徽章的华润人，他们操着不同的口音，彼此虽不相识却可以直率地问：“你是哪个公司的？”然后就像他乡遇故知一样攀谈起来。

我被这样的场面感动着，我自己也体会了被认同的骄傲。那是一个早上，我乘电梯下楼，电梯里有几个拿着提包讲山东话的华润人，我猜想他们一定是要回去了，就在临下电梯时说了一句：“祝你们一路顺风。”他们也特别友好地说：“谢谢！”然后就很自然地问我：“你是哪个公司的？”我说：“是研究部的。”他们马上问：“你们研究部是不是有个叫雪仙的？”我当时很吃惊，之后就很感动。

我急着去上班，没能多聊，我的内心却受到鼓舞，那是一种被朋友认可的激动，是巴黎公社起义之后凭《国际歌》找到战友的兴奋。

我更加理解了内地员工的心情，他们来香港朝拜华润总部，因为这个大厦是他们的骄傲，是他们的精神寄托，是他们的家园，华润总部就像故乡的小河一样令他们魂牵梦绕。然而，就在一月，我听到了另一个故事。

我们华润有一个员工去内地公司，那个公司是新近合资组建的。在谈起“什么人才是华润人”时，这个年轻的朋友发表了这样一番高论：“我认为，大学毕业分配到华润，一直在华润成长起来的人，才算华润人。”他的话像一盆冷水浇到众人头上。听完这个故事，我心里很沉重。我知道，那些新员工的自尊心受到了极大的伤害。

我故意轻松地说：“别介意，照他的说法，陈董和宁总也不是华润人了。” 他的话也许太直率，但不是没有代表性。华润有10万员工，遍布23个省市自治区，组织形态又存在很多种类，于是，在华润人中，等级观念是自觉不自觉地存在着的。

心理会影响言行，如果在心里面把自己看成是“原装的上等的华润人”，那么，怎么可能与其他人合作好呢？

于是，我把这个问题提出来：“谁是华润人？”我请所有读到这本杂志的人都来思考这个问题。

10万在华润公司工作的人都是华润人，对吗？
10万华润员工的爱人、孩子、父母，都是华润人，对吗？
华润公司的上级主管部门、平行合作单位也是华润人，对吗？深圳有个威克赛公司，代理瑞士的UPS，我们的电厂用过他们的产品，他们负责跟踪维修。他们的员工自称自己是华润人。
另外，还有许许多多“半个华润人”，因某种关系与华润有了某种联系，比如外贸部的退休老干部，只因为他当年的部下现在在华润，他们就特别关注华润，就爱去华润超市购物，就爱读《华润》杂志。又比如，石化集团的一个员工刚刚跟一个荷兰人结了婚，她的外国公爹在婚礼上对我说：“我荷兰的家里挂着华润的挂历，我每天看日历都会思念我的儿子和儿媳，我爱香港，我爱华润。”

华润是一个大家庭，很大，很大。

正是有了华润人的努力和奉献，有了大家的祝福和批评，华润的事业才蒸蒸日上。
我对华润的情感包括了爱屋及乌。在大连，我专门去买华润生产的“四海”牌肥皂，尽管它远不如“雕牌”和“扇牌”的好用。因为我相信，我们大连日化公司的工程师和员工都不笨，在改革的过程中，他们的产品一定能超过同类产品。

在万佳超市，我每次都买我们自己生产的矿泉水，尽管它只有500毫升这一种包装，儿子带它上学一瓶不够喝两瓶又喝不了。我相信，总有一天，我们的包装类型一定会丰富起来，那时，儿子就可以每天带一瓶700毫升的“怡宝”了。

我们是华润人，对华润的情感来自对华润事业的爱，来自对华润未来的憧憬，也来自对华润的挑剔。你发现没有，当你出差在外时，在陌生人中间，你会大谈华润的优点，甚至有点吹牛，你开口“华润”闭口“宁总”，好像华润是你的家，宁总是你的亲戚；可是回到办公室，同事聚会，你反而总是挑剔，开口“华润乱投资”闭口“华润股票上不去”，好像华润没救了。

这很正常。

只要在外人面前，你为华润而自豪，就足够了。我相信，在你骂华润的时候，那是因为你恨铁不成钢，就像吵吵闹闹是夫妻一样，是另一种爱的表达。

(作者系集团常董办信息中心员工)

谁是华润人？--------- 雪仙【集团常董办】

华润是一个大家庭，很大，很大。 “谁是华润人？”这个问题好像有点儿可笑，我之所以会提出这个问题，是因为，在春节前，华润各个公司吃年饭，期间，我被许多故事深深地感动了，同时，也被一些话语激怒了。春节前，大约从一月三号开始，一直到一月底，每天晚上，华润大厦50楼都是灯火辉煌，充满了欢声笑语。各个公司在这里轮流举行酒会。忙碌了一年的华润人换上节日的盛装，相聚在华润大厦。这个夜晚，大家无拘无束，老板们抛弃了一年的紧张与焦虑，满脸笑容，满嘴拜年好话；员工们可以放松地开怀畅饮，还可以任意灌老板喝酒，尤其是在游戏节目中，不论男女老少，输了都同样被罚，被喝倒彩。我发现，在聚会中，最投入、最激动、最自豪的人是那些来自内地的同事。今年华润换了新标志，一月份刚刚制作了一批新徽章，内地来的朋友们都抢着要，端端正正地戴在胸前：那是华润人的标志。来自山东、江苏、四川、上海、北京、辽宁、广西、广东等二十多个省市自治区的员工彼此看见这个标志就有了老相识、老朋友、老战友的感觉。那些天，在华润大厦周围，在木棉花公寓的大堂，到处可以看到戴着华润徽章的华润人，他们操着不同的口音，彼此虽不相识却可以直率地问：“你是哪个公司的？”然后就像他乡遇故知一样攀谈起来。我被这样的场面感动着，我自己也体会了被认同的骄傲。那是一个早上，我乘电梯下楼，电梯里有几个拿着提包讲山东话的华润人，我猜想他们一定是要回去了，就在临下电梯时说了一句：“祝你们一路顺风。”他们也特别友好地说：“谢谢！”然后就很自然地问我：“你是哪个公司的？”我说：“是研究部的。”他们马上问：“你们研究部是不是有个叫雪仙的？”我当时很吃惊，之后就很感动。我急着去上班，没能多聊，我的内心却受到鼓舞，那是一种被朋友认可的激动，是巴黎公社起义之后凭《国际歌》找到战友的兴奋。我更加理解了内地员工的心情，他们来香港朝拜华润总部，因为这个大厦是他们的骄傲，是他们的精神寄托，是他们的家园，华润总部就像故乡的小河一样令他们魂牵梦绕。然而，就在一月，我听到了另一个故事。我们华润有一个员工去内地公司，那个公司是新近合资组建的。在谈起“什么人才是华润人”时，这个年轻的朋友发表了这样一番高论：“我认为，大学毕业分配到华润，一直在华润成长起来的人，才算华润人。”他的话像一盆冷水浇到众人头上。听完这个故事，我心里很沉重。我知道，那些新员工的自尊心受到了极大的伤害。我故意轻松地说：“别介意，照他的说法，陈董和宁总也不是华润人了。” 他的话也许太直率，但不是没有代表性。华润有10万员工，遍布23个省市自治区，组织形态又存在很多种类，于是，在华润人中，等级观念是自觉不自觉地存在着的。心理会影响言行，如果在心里面把自己看成是“原装的上等的华润人”，那么，怎么可能与其他人合作好呢？于是，我把这个问题提出来：“谁是华润人？”我请所有读到这本杂志的人都来思考这个问题。 10万在华润公司工作的人都是华润人，对吗？ 10万华润员工的爱人、孩子、父母，都是华润人，对吗？华润公司的上级主管部门、平行合作单位也是华润人，对吗？深圳有个威克赛公司，代理瑞士的UPS，我们的电厂用过他们的产品，他们负责跟踪维修。他们的员工自称自己是华润人。另外，还有许许多多“半个华润人”，因某种关系与华润有了某种联系，比如外贸部的退休老干部，只因为他当年的部下现在在华润，他们就特别关注华润，就爱去华润超市购物，就爱读《华润》杂志。又比如，石化集团的一个员工刚刚跟一个荷兰人结了婚，她的外国公爹在婚礼上对我说：“我荷兰的家里挂着华润的挂历，我每天看日历都会思念我的儿子和儿媳，我爱香港，我爱华润。” 华润是一个大家庭，很大，很大。正是有了华润人的努力和奉献，有了大家的祝福和批评，华润的事业才蒸蒸日上。我对华润的情感包括了爱屋及乌。在大连，我专门去买华润生产的“四海”牌肥皂，尽管它远不如“雕牌”和“扇牌”的好用。因为我相信，我们大连日化公司的工程师和员工都不笨，在改革的过程中，他们的产品一定能超过同类产品。在万佳超市，我每次都买我们自己生产的矿泉水，尽管它只有500毫升这一种包装，儿子带它上学一瓶不够喝两瓶又喝不了。我相信，总有一天，我们的包装类型一定会丰富起来，那时，儿子就可以每天带一瓶700毫升的“怡宝”了。我们是华润人，对华润的情感来自对华润事业的爱，来自对华润未来的憧憬，也来自对华润的挑剔。你发现没有，当你出差在外时，在陌生人中间，你会大谈华润的优点，甚至有点吹牛，你开口“华润”闭口“宁总”，好像华润是你的家，宁总是你的亲戚；可是回到办公室，同事聚会，你反而总是挑剔，开口“华润乱投资”闭口“华润股票上不去”，好像华润没救了。这很正常。只要在外人面前，你为华润而自豪，就足够了。我相信，在你骂华润的时候，那是因为你恨铁不成钢，就像吵吵闹闹是夫妻一样，是另一种爱的表达。 (作者系集团常董办信息中心员工)