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内刊互动  

 

华润是间什么样的公司?华润人是怎么看华润的?媒体对华润的印象如何?随着这几年在内地的拓展、收购,华润在内地的影响越来越大。再造新华润的战略、25个一级利润中心、“9+1”个主业、近700亿的总资产,华润一直是新闻追逐的热点。我们特设两个小栏目[内刊互动]和[媒体焦点],就是想把华润人及传媒界对华润的看法一起呈现给《华润》的读者。


选 择

不记得在哪儿看到的这则哲理故事了,但给我的印象很深,对我的影响也维持至今。拿出来看看能否和您共享。有三个人要被关进监狱三年,监狱长允许他们每人提一个要求。美国人爱抽雪茄,要了三箱雪茄。法国人最浪漫,要一个美丽的女子相伴。而犹太人说,他要一部与外界沟通的电话。三年过后,第一个冲出来的是美国人,嘴里鼻孔里塞满了雪茄,大喊道:“给我火,给我火!”原来他忘了要火了。接着出来的是法国人,只见他手里抱着一个小孩子,美丽女子手里牵着一个小孩子,肚子里还怀着第三个。最后出来的是犹太人,他紧紧握住监狱长的手说:“这三年来我每天与外界联系,我的生意不但没有停顿,反而增长了200%,为了表示感谢,我送你一辆劳施莱斯!”

这个故事告诉我们,什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的,而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。路是自己走的,无论是在生活上还是事业上一定要作好自己的选择,仔细想想自己的旅途,都是能够对号入座的。

《华润啤酒》张秀妍 2003年8月5日


激情在七月燃烧

七月,流火的季节。七月,华润酒精人却以无比的激情展开了一场全面大修的攻坚战。随处可见的是热火朝天的劳动场面,一双双坚定有力的眼神,一张张汗水和着灰尘的脸,一个个团结协作的集体,在流火的七月奏响了奉献的乐章。“汗可以流,苦可以吃,伤可以受,任务不能不完成。检修还没有结束,我们的使命也远没有完成。”员工们如是说。大修,在流火的七月;激情,在七月燃烧。那些为公司的事业勤勤恳恳工作着的员工们,感谢你们!那些给予了广大员工理解和支持的员工家属们,感谢你们!奉献是你我的责任,责任是人的升华,让我们手牵手共同擎起华润酒精——我们的家园,共同建设我们华润酒精更加美好的明天!

《华润酒精报》闫岩,2003年8月1日



激扬情怀

看着“华润微电子”五个遒劲厚重的大字,看着董事长磅礴而隽永的贺辞,我不禁心潮起伏,感慨万千。像众多华润微电子的普通员工一样,曾经多年与《华晶》一起思索、挥洒、成长。企业改革与发展的大潮造就了《华润微电子》的崭新使命,所有这一切不禁让我激扬起潜藏心底的情结:既依依惜别又满怀憧憬。

伴随着企业改革的征程,《华润微电子》的诞生不仅成为了《华晶》精髓的传承,而且赋予了企业报赞新的含义和使命。我将一如既往地像钟情《华晶》一样,钟情和关注《华润微电子》,带着真诚和希望,为建设华润微电子更加美丽地“芯”愿做出不懈的耕耘。

《华润微电子》 潜流,2003年7月17日

简单的传球游戏

这是一个简单的团队游戏:一群人围成圆圈,第一个人把球传给对面的一个人,接到球的人再把它传给另一个人,球在每个人手中只能传一次,再回到第一个人手中。游戏难度可以逐渐增加,从传递一个球逐渐增加到二个、三个或更多,可以选择正向传、反向传或者正反向交叉传。规则只有一个:球不能掉到地上。玩了好几回,球老掉在地上,总结来:我们自以为已经很熟练的时候,很多惯性的错误又出现了。游戏还可以继续,可以增加球的数量,还可以添加一条新规则:不准说话,只能靠既定的规则及动作去完成传球。难度更大了,但大家玩下来的结果并不差。

由此看见,只要大家都熟悉了规则,掌握了经验,形成了默契,复杂的过程也会变得简单。
《华润万佳》杨娟,2003年第8期


居者的乐园

住宅的设计不仅仅是理性和技术分析的问题,同时更是研究人们心理和社会的问题。

忙乱了一周之后,决心给自己放松的一天,在许久未翻开的书页中,重温那些曾经如此喜爱的大师们的作品,随手翻到的恰好是芬兰建筑师阿尔瓦·阿尔托的作品资料,他所设计的建筑,自然而不矫揉造作,常常在不经意当中透射出难以言表的典雅和魅力。阿尔托进行住宅设计的出发点都是为普通人,也就是他所常说的“小人物”(small man),创造人性化的舒适的居住空间。他一直坚持这样的观点:住宅的设计不仅仅是理性和技术分析的问题,同时更是研究人们心理和社会的问题。"使建筑更加人情化意味着更好的建筑作品",阿尔托如是说。从建筑的室外环境到室内的细部,阿尔托力图创造的是一种亲切柔和、富于浪漫情趣的居住氛围。

《华润置地》言言,2003年7月号



从《华润》看华润

《华润》改版了,当接过这本还带着淡书香味的新刊时,我有一种见到了老朋友的感觉,每一期的《华润》都书写着华润的进步,我也越来越喜欢这本杂志,喜欢她的“主人”——华润了。一本《华润》在手,就如同倾听一位敦厚的兄长论家事,诉说着自己家中发生的事,大家的,小家的,娓娓道来,让我们的每一个华润企业和企业人增进了沟通和交流,企业的管理理念,公司的发展方向,也一一让我们了解、接受、在无意中扩展了视野,不觉中增长了知识。《华润》杂志反映了华润的文化,又将她传播开来,可以说是一条架于员工之间、公司之间的沟通桥梁,许多外部的人也由此了解了华润。